Mis en ligne le dimanche 24 mai 2009.
Dans ses recommandations pour la diversité et l’égalité des chances, Yasid Sabeg considère que la France doit miser sur sa jeunesse et améliorer le niveau de formation et de qualification du plus grand nombre, pour rétablir sa compétitivité, mais aussi offrir aux jeunes un accès équitable à l’éducation, à la formation et à l’emploi et de réelles perspectives.
Extraits :
« Le Commissariat propose à ce titre une action volontariste dans trois directions :
En premier lieu, une augmentation massive des efforts en faveur de
l’alternance, prioritairement à destination des jeunes qui sortent du système
éducatif sans diplôme (17% des jeunes de 16 à 24 ans).
(...)
En second lieu, une meilleure liaison entre l’enseignement secondaire et
l’enseignement supérieur. L’enjeu est de créer une dynamique qui permette à
chaque élève du secondaire de se « hisser » jusqu’au plus haut niveau, quel
que soit son domaine de compétence et la voie choisie initialement –
formation continue, alternance ou apprentissage.
(...)
En troisième lieu, un accès plus équitable à l’emploi garanti pour les jeunes,
par le développement des filières porteuses, à travers l’alternance (contrats
d’apprentissage et contrats de professionnalisation), ainsi qu’un système
d’orientation plus efficace, qui assure l’adéquation entre les qualifications des
jeunes et les besoins de l’économie. » (...)
Lire le rapport remis au Président de la République le 7 mai 2009 (109 pages)

- Rapport de Yasid Sabeg
- Programme d’action et recommandations pour la diversité et l’égalité des chances.
A lire aussi :
Article sur Le Monde.fr : Diversité : les principales propositions du rapport Sabeg
http://www.lemonde.fr/societe/article/2009/05/07/diversite-les-principales-propositions-du-rapport-sabeg_1189934_3224.html#ens_id=1176060
Article paru sur le site de l’OZP : « Les principales propositions éducatives du rapport de Yazid Sabeg qui comprend "76 actions" pour la diversité
»
http://www.association-ozp.net/article.php3 ?id_article=6780